Unser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen aus demdeutschsprachigen Raum und zählt im Bereich der Beschlagtechnik zu denMarktführern in der Entwicklung, Produktion und Vertrieb von Beschlägen(Baubeschlag, Möbelbeschlag). Weltweit unterhält das Unternehmenmehrere Produktionsstandorte sowie zahlreiche Niederlassungen undVertriebsbüros. In Polen wird ein intensives Wachstum angestrebt.Für die Niederlassung in Polen ist die Position eines Geschäftsführersneu zu besetzen. Am polnischen Standort sind derzeit rund 30Mitarbeiter beschäftigt.
Position: GeschäftsführerBranche: BeschlagtechnikDienstort: Südwestpolen (Wielkopolskie, Lubuskie, Dolnośląskie, Opolskie województwo)Alter: von 30 bis 50Ausbildung: Hochschulausbildung (Dipl.-Ing., Techniker oder Ökonom mit sehr gutem technischem Verständnis)Arbeitserfahrung: Mehrjährige erfolgreiche Führungs- und Vertriebserfahrung, vorzugsweise in der Baubranche bzw. MöbelbrancheBeschäftigung: VollzeitGehalt: der Position entsprechend – VerhandlungssacheDas Produktions- und Produktprogramm umfasst – Baubeschläge, Möbelbeschläge, Schließtechnik.
Ihr Aufgabengebiet:
- Unser Mandant plant den Ausbau der Marktposition in Polen sowie eine intensive Expansion auch in den Regionen.
- AlsGeschäftsführer tragen Sie die Gesamtverantwortung für dieGeschäftsentwicklung des Unternehmens in Polen, vor allem auch für dieVertriebsentwicklung.
- Führung, Motivation und Kontrolle der Mitarbeiter in Vertrieb und Innendienst.
- Sicherstellung des reibungslosen Betriebsablaufes.
- Optimierung der Organisationsstruktur, Effizienz- und Rentabilitätsanalysen der Vertriebsorganisation.
- Budgetplanung und –kontrolle sowie Jahresplanung und mittelfristige strategische Planung.
- Formulierung, Planung und Sicherstellung der angestrebten Markt-, Umsatz- und Ertragsziele in Polen.
- Erstellung von Richtlinien für Preise und das Angebotswesen.
- Ausbau und Intensivierung der Kundenbeziehungen auch über einen aktiven Kundenservice und ein Reklamationsmanagement.
- Sicherstellung eines schnellen und reibungslos funktionierenden Kundenservice zur Vertriebsunterstützung.
- Aufbau eines aktiven Key Account Managements.
- Regelmäßige Beurteilungen des Vertriebspersonals sowie Entwicklung der Verkaufsstruktur und -qualität.
- Erarbeitung von regionalspezifischen Verkaufsstrategien.
- Markt- und Mitbewerberanalyse.
- Reporting an die Zentrale (Geschäftsführung).
Was Sie mitbringen sollten:
- Gute Kenntnisse der englischen oder deutschen Sprache in Wort und Schrift.
- Mehrjährige erfolgreiche Vertriebserfahrung in einer Führungsposition, vorzugsweise in einem internationalen Unternehmen.
- Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise Ingenieur oder Techniker, auch Ökonom, jedoch mit sehr gutem technischem Verständnis.
- Sie sind in jeder Hinsicht eine starke Führungspersönlichkeit, jemand, der sich überzeugend bei seinen Kunden und seinen Mitarbeitern durchsetzen kann.
- Vorzugsweise Markt- und Branchenkenntnisse.
- Personal- und Führungserfahrung.
- Ausgeprägte Führungsqualitäten sowie die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu führen.
- Kompetente, selbständige und zielorientierte Arbeits- und Handelsweise und freundliches und souveränes Auftreten.
- Sehr kontaktfreudige, kommunikative und teamfähige Persönlichkeit.
- Reisebereitschaft.
Was wir Ihnen bieten können:
- eine sehr anspruchs- und verantwortungsvolle Position mit guten Entwicklungsmöglichkeiten in einem erfolgreichen, international tätigen und anerkannten Unternehmen aus dem deutschsprachigen Ausland,
- ausgezeichnete Schulung, Vorbereitung und Einarbeitung,
- ein sehr gutes und überdurchschnittliches, der Position entsprechendes Gehalt,
- einen sicheren und krisenfesten Arbeitsplatz in einem auf dem osteuropäischen Markt erfolgreichen Unternehmen.
- Zusatzleistungen wie Gewinn- und Erfolgsbeteiligung, Firmenwagen, etc. verstehen sich von selbst.
Was Sie jetzt tun sollten:
Wenn Sie sich durch die ausgeschriebene Position angesprochen fühlen, dann zögern Sie bitte nicht und nutzen Sie die Chancen, die sich Ihnen in einem wachstumsstarken und international tätigen Unternehmen bieten und übersenden Sie uns vorab Ihren sehrdetaillierten und aussagekräftigen Lebenlsauf in englischer und/oderdeutscher Sprache im Format Word mit eingescanntem Photo und Anschreiben per e-mail an [email protected]und per Post an: SCHERL & PARTNER, s.r.o., z. Hd. Frau OxanaGedzyun, ul Na Okraji, 42 C / 335, 162 00 Praha, Tel.: +420-724-205 616– Telefax: +420-2-572 16 064, e-mail: [email protected].
Wirwerden uns sofort nach Eingang der Unterlagen mit Ihnen vorabtelephonisch in Verbindung setzen und dann eventuell einen erstenGesprächstermin vereinbaren.
Für telephonische Rückfragen stehenwir Ihnen gerne und jederzeit immer über unsere Zentrale in Prag unter+420-724-205 616 oder in Kiev unter +380 50 462 63 44,Projektkoordinator Osteuropa/GUS, Herr Christian Seidl, zur Verfügung.
P.S. Alle Angaben von Ihnen werden selbstverständlich mit der üblichen Diskretion und streng vertraulich behandelt!
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Our client is an international company from the German-speakingcountries and in the field of hardware technology one of the marketleaders in the development, production and sales of furniture fittingsand building hardware. The company has several production sites andnumerous branches and sales offices worldwide. In Poland, anintensive growth is sought. For the subsidiary in Poland the positionof the General Director is vacant. In the Polish branch are currentlyaround 50 employees.
Position: General DirectorIndustry: Hardware and furniture fittingsDuty: South-west of Poland (Wielkopolskie, Lubuskie, Dolnośląskie, Opolskie województwo)Age: 30 - 50Education: Higher (engineer or economist with technical understanding)Work experience: Several years of successful management and sales experience, preferably in the construction or/and furniture industryEmployment: Full timeSalary: according to the position - matter of negotiationThe production and product range includes – Building hardware, furniture fittings, locking technique.
Job role and key tasks:
- Our client is planning to strengthen the market position and a strong expansion in Poland, even in regions.
- AsGeneral Director you assume full responsibility for the businessdevelopment of the company in Poland, especially for the salesdevelopment.
- Leadership, motivation and supervision of employees in sales and in the office.
- Optimization of the organizational structure, efficiency and profitability analysis of the sales organization.
- Budget planning and control, annual planning and medium term strategic planning.
- Determining, planning and guaranteeing of the targeted turn over and profit in the Polish market.
- Preparation of guidelines for prices and supply system.
- Expansion and intensification of the customer relationship by using an active customer service and complaint management
- To ensure a fast and well-functioning customer service to sales support.
- Creation of an active Key Account Management
- Regular assessments of sales staff and developing the sales structure and quality.
- Development of regional sales strategies.
- Market and competitor analysis.
- Reporting directly to the headquarters.
Job requirements and personal specification:
- Good knowledge of English or German language in written and spoken form.
- Several years of successful sales and management experience in a leading position, preferably in an international company.
- University degree, preferably engineer or technician, also economist, but with good technical skills
- Strong management and leadership skills
- Preferably good market and industry knowledge
- Strong leadership qualities and the ability to create, to motivate and to lead a team
- Competent,independent and goal-oriented, teamworking skills, smart, professional,well presented, communicative and active personality.
- Strong communication skills and well developed relationship skills.
- Willingness for business trips.
What we can offer:
- avery challenging and responsible position with good opportunities forpersonal development in a successful, worldwide active and recognizedcompany from a German-speaking country
- excellent preparation and training
- very good salary conditions (corresponding the position)
- a safe job in a growing market in Eastern Europe
- additional benefits such as company car, laptop, telephone, health insurance and bonus
What you should do now:
Ifyou are interested in the advertised position, then please do nothesitate and take advantage of the opportunities offered to you in afast-growing and worldwide active company and send us your detailedcurriculum vitae in English and/or German with a photo and a coverletter by e-mail to [email protected]or by mail to: SCHERL & Partners Ltd. Attn: Mrs. Oxana Gedzyun, ulOkraji Na, 42 C / 335, 162 00 Praha, Phone: +420-724-205 616 - Fax:+420-2-572 16 064.
We will immediately contact you after receiving your documents and arrange a first meeting with you.
Pleasecontact us at any time at our headquarters in Prague under +420-724-205616, in Moscow under +7-925-642 43 93 or in Kiev under +380 50 462 6344, project coordinator Russia/CIS, Mr. Christian Seidl ([email protected]).
P.S. We work with the usual discretion and strictly confidentially!
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