Komunikat w związku ze śmiercią Prezesa Leszka Gierszewskiego

Drutex S.A. przekazał kluczowe informacje dotyczące funkcjonowania spółki w związku ze śmiercią jej założyciela i wieloletniego prezesa, Leszka Gierszewskiego.

Drutex S.A. informuje, że firma jest w pełni zabezpieczona pod względem organizacyjnym i prawnym. Spółka działa w oparciu o stabilne struktury zarządcze, które gwarantują bezpieczeństwo i ciągłość wszystkich procesów. Pełnię obowiązków związanych z kierowaniem przedsiębiorstwem sprawuje trzyosobowy Zarząd w składzie:

• dr Kamila Gierszewska – Wiceprezes Zarządu
• Damian Dworek – Członek Zarządu
• Kamil Gierszewski – Członek Zarządu

Organ ten ma pełne kompetencje i umocowanie do podejmowania decyzji oraz zapewnienia ciągłości wszystkich działań operacyjnych. Leszek Gierszewski zawsze kierował się najlepszym interesem Firmy i jej bezpieczeństwem. Zgodnie z jego wolą wszystkie akcje Drutex S.A. po jego odejściu stały się własnością jego żony, dr Kamili Gierszewskiej, która od lat wspólnie z nim zarządzała Spółką.

Kwestia ta została jednoznacznie uregulowana i jest prawnie bezsporna, zapewniając tym samym ciągłość i bezpieczeństwo dalszej działalności Drutex S.A. Jedynym akcjonariuszem Drutex S.A. jest dr Kamila Gierszewska.

Dziedzictwo Leszka Gierszewskiego – jego wizja, determinacja i troska o ludzi – niezmiennie pozostają fundamentem naszej działalności. Wspólnie będziemy kontynuować Jego dzieło, dbając o dalszy rozwój i bezpieczeństwo Spółki – dr Kamila Gierszewska, wiceprezes Zarządu Drutex S.A.

Kamila Gierszewska jest doktorem ekonomii (Szkoła Główna Handlowa w Warszawie). Włada biegle czterema językami obcymi. Od 20 lat związana z firmą Drutex, a od ponad 6 lat wspólnie z Leszkiem Gierszewskim aktywnie zarządzała Spółką, pełniąc funkcję wiceprezesa Zarządu. Jest laureatką wielu prestiżowych nagród i wyróżnień (m.in. Kobieta Biznesu – nagroda przyznana przez Puls Biznesu czy Osobowość Branży – przyznana przez Buildera). Znana jest z ogromnej pracowitości, niesamowitej intuicji biznesowej i wyjątkowego podejścia do współpracowników.