FAKRO po raz siódmy uhonorowało pracowników, którzy w szczególny sposób przyczyniają się do rozwoju organizacji oraz budowania kultury współpracy w firmie. Podczas uroczystego podsumowania roku 2025 ogłoszono laureatów tytułu „Ambasador Marki FAKRO – Pracownik 2025” – wyróżnienia przyznawanego osobom wykazującym się ponadprzeciętnym zaangażowaniem, autentycznością oraz realnym wpływem na funkcjonowanie przedsiębiorstwa.
Program Ambasador Marki FAKRO – Pracownik opiera się na idei „Szukajmy w ludziach dobra” i podkreśla znaczenie postaw, które wzmacniają współpracę, odpowiedzialność oraz wzajemne wsparcie w organizacji. Firma konsekwentnie buduje swoją pozycję rynkową nie tylko w oparciu o jakość produktów i innowacyjne technologie, ale przede wszystkim dzięki zaangażowaniu zespołu.
Tytuł Ambasadora Marki FAKRO – Pracownik 2025 otrzymali:
- Renata Borucka, Kierownik Zespołu ds. Realizacji Sprzedaży Eksportowej – doceniona za profesjonalizm, empatię oraz umiejętność budowania relacji opartych na zaufaniu.
- Mariusz Cebula, Mistrz na wydziale Montaż Okien – wyróżniony za wiedzę produkcyjną, odpowiedzialność i skuteczność w realizacji celów operacyjnych.
- Aleksandra Gajewska‑Kłapacz, Lider Sekcji Wsparcia Sprzedaży Krajowej – doceniona za rzetelność, doskonałą organizację pracy i budowanie pozytywnej atmosfery współpracy.
- Krzysztof Nadkański, Brygadzista na wydziale Utrzymanie Ruchu w Stolarcie – wyróżniony za profesjonalizm, zaangażowanie i silne utożsamianie się z wartościami firmy.
- Łukasz Owsianka, Mistrz zmiany na wydziale produkcji szyb zespolonych – odpowiedzialny lider wspierający rozwój zespołu oraz projekty wdrożeniowe.
- Sławomir Pietrzak, Analityk systemowy – łączący kompetencje merytoryczne z inicjatywą i praktycznym podejściem do rozwiązań IT.
- Joanna Poremba, Analityk finansowy – skutecznie porządkująca procesy i wzmacniająca współpracę między zespołami w ramach strategicznych projektów.
- Mateusz Sułkowski, Specjalista ds. Produkcji / Zastępca Kierownika Wydziału Produkcji Schodów – wyróżniony za profesjonalizm, odpowiedzialność i umiejętność budowania zaangażowanego zespołu.
Jak podkreśla Joanna Rumin, koordynator programu „Ambasador Marki FAKRO – Pracownik”, inicjatywa ma charakter długofalowy i stanowi inwestycję w rozwój pracowników, którzy inspirują innych do działania oraz biorą odpowiedzialność za rozwój organizacji. Laureaci uczestniczą w cyklu szkoleń „Aktywny Ambasador”, rozwijając kompetencje przywódcze i komunikacyjne, a także wspierając dialog wewnętrzny oraz firmowe inicjatywy.
Obecnie społeczność Ambasadorów Marki FAKRO liczy już ponad 40 osób. To grupa liderów, którzy poprzez codzienną postawę pokazują, że prawdziwą siłą marki są ludzie.





