ALUKO spółka cywilna
Specjalista ds. Zakładowej Kontroli Produkcji (k/m)
Wynagrodzenie: 8 000 – 10 000 zł brutto
Miejsce pracy: Wrocław, ul. Fabryczna 10, bud.C1
Forma zatrudnienia: umowa o pracę
Wymiar czasu pracy: pełny etat opcjonalnie 1/2 etatu
Opis stanowiska
Poszukujemy osoby na stanowisko Specjalisty ds. Zakładowej Kontroli Produkcji (ZKP), która będzie odpowiedzialna za nadzór nad zgodnością procesów produkcyjnych z wymaganiami systemu ZKP oraz obowiązującymi normami i przepisami budowlanymi.
Zakres obowiązków
- Wdrażanie i utrzymanie systemu Zakładowej Kontroli Produkcji zgodnie z wymaganiami norm zharmonizowanych oraz Rozporządzenia UE ws. wyrobów budowlanych (CPR)
- Nadzór nad dokumentacją ZKP – opracowywanie, aktualizacja i kontrola procedur
- Prowadzenie kontroli wewnętrznych procesu produkcyjnego oraz badań kontrolnych wyrobów
- Współpraca z jednostkami certyfikującymi i akredytowanymi laboratoriami badawczymi
- Nadzór nad prawidłowym oznakowaniem wyrobów (CE, znak budowlany B)
- Analiza niezgodności, prowadzenie działań korygujących i zapobiegawczych
- Szkolenie pracowników produkcji w zakresie wymagań ZKP
- Przygotowywanie raportów i dokumentacji na potrzeby audytów wewnętrznych i zewnętrznych
Wymagania
- Wykształcenie wyższe techniczne (preferowane: budownictwo, inżynieria materiałowa, mechanika lub pokrewne)
- Znajomość zagadnień związanych z Zakładową Kontrolą Produkcji oraz normami PN-EN
- Doświadczenie na podobnym stanowisku będzie dodatkowym atutem
- Umiejętność analitycznego myślenia i pracy z dokumentacją techniczną
- Dobra organizacja pracy i skrupulatność
- Znajomość pakietu MS Office
Oferujemy
- Wynagrodzenie 8 000 – 10 000 zł brutto, adekwatne do doświadczenia
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- Możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji
- Przyjazną atmosferę pracy w doświadczonym zespole
Aplikacja
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV na adres: [email protected]
Prosimy o dopisanie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w CV przez [nazwa firmy] dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO)."